향기 男 그늘 집(하얼빈 world-OKTA)

리더에게 배웠다 꼬리 아닌 머리 되는 법 'GE-맥킨지 리더십 워크숍'핵심 3가지 첫째 자신만의 의사소통법 찾고 둘째 상황에 맞는 협상법 배우고 셋째 합의점을 찾아 뜻을 모아라 "다수의 부하직원과 의견이 맞지 않을 때, 리더로서 어떻게 해야 합니까? 그들을 따라야 합니까?" "다수에 밀려 조직의 목..

만약 당신이 다음과 같은 상황에 처해 있다면 어떻게 행동하겠는가? 최소한 열두 개 지파로 구성된 다양한 사람들을 40년이라는 긴 세월 동안 험하고 척박한 광야의 온갖 궁핍과 불편함을 이기고 무서운 적대자들로부터 공동체를 지켜 내면서, 또 난무하는 우상 숭배와 투쟁하고 온갖 분란과 비도덕적..

멘토링은? 이제 선택 아닌 필수 “멘토링은 오늘날 기업들에게 선택이 아니라 필수입니다. 인재 육성을 잘 해야 조직의 힘도 그만큼 커질 수 있는 것이니까요.” 멘토링 컨설팅 기관인 멘토링 솔루션(www.mentoring121.co.kr)의 김호정 대표는 멘토링이 조직 경쟁력의 강화를 위한 핵심 수단이라고 강조한다...